Замежныя СМІ evertiq і іншыя паведамляюць, што 5 лістапада па мясцовым часе, пасля таго як кіраўніцтва ST прыняло рашэнне не павышаць заработную плату работнікам у гэтым годзе, тры асноўныя прафсаюзы французскіх ST, CAD, CFDT і CGT пачалі забастоўку на ўсіх французскіх заводах ST. .
Французская федэрацыя прафсаюзаў CGT, Французскі рабочы дэмакратычны саюз CFDT, Федэрацыя прафсаюзаў кіраўнікоў Францыі і Федэрацыя кіраўнікоў CFE-CGC - асноўныя прафсаюзныя арганізацыі ў рамках ST. CAD павінен спасылацца на CFE-CGC. Сярод іх CFE-CGC і CFDT прадстаўляюць больш за палову супрацоўнікаў ST у Францыі.
У цяперашні час асноўныя вафельныя прыналежнасці ST знаходзяцца ў Францыі і Італіі. У Францыі ёсць тры пласцінкі. Яны размешчаны ў 8-цалевым вафельным вырабе Русе. Гэта найбуйнейшы 8-цалевы вафельны прыналежнасць ST. У 2019 годзе ён уклаў 1,4 мільярда долараў ЗША. Абнавіце вытворчую лінію; фабрыка, размешчаная ў Туры, з'яўляецца галоўнай фабрыкай ST па распрацоўцы тэхналогіі апрацоўкі нітрыду галію; завод Crolles, дзе адбыўся забастоўка, - гэта 12-цалевая фабрыка ST, якая ў асноўным вырабляе тэхналагічную прадукцыю FD-SoI.
На заводзе Crolles некаторыя супрацоўнікі страйкавалі. У ранішнюю змену было 60 забастоўшчыкаў, у дзённую - каля 150. CAD ацэньвае 200 забастоўшчыкаў за начную змену.
Прафсаюз лічыць: «28 кастрычніка 2020 года кіраўніцтва СТ прадэманстравала неверагоднае пагарду да супрацоўнікаў ІТ і іх працы. Яны не прызналі намаганняў супрацоўнікаў, таму сёлета вырашылі не павялічваць заробак. Гэта выключэнне. "Прафсаюз таксама заявіў, што, нягледзячы на тое, што кампанія дасягнула выдатных паказчыкаў у 2020 годзе і захавала станоўчы прагноз на наступны квартал, яна ўсё ж вырашыла не павышаць заробак.
У сакавіку гэтага года, з распаўсюджваннем эпідэміі ў Еўропе, ST дасягнуў пагаднення з CFDT і CFE-CGC у адказ на асцярогі працоўных наконт заражэння новым вірусам кароны, пагадзіўшыся скараціць вытворчасць французскай фабрыкі на 50% .
CAD лічыць (без павелічэння заробку) гэта замаскіраванае выкарыстанне заробкаў работнікаў для аплаты прафілактыкі і барацьбы з эпідэміямі. "Кіраўніцтва ST адмовілася павялічваць зарплату супрацоўнікам на той падставе, што яны павялічылі выдаткі на 16,9 мільёна еўра (у тым ліку на 6,4 мільёна еўра страхавых узносаў і кампенсацыі завода) з пункту гледжання прафілактыкі эпідэмій і адначасова аднавілі свае бонусы з дэкрэтны адпачынак і эпідэмія. За гэты перыяд заработная плата астатніх супрацоўнікаў, якія не працавалі альбо не маглі працаваць на фабрыцы, таксама была вернута ".
CGT звярнуў увагу на тое, што 100 кіраўнікоў французскага ST могуць атрымліваць сярэднегадавы бонус каля 200 000 еўра, уключаючы акцыі на суму 50 000 еўра.
Такім чынам, CAD лічыць, што "кіраўніцтва ST таксама непасрэдна і адкрыта прадастаўляе сродкі для прафілактыкі эпідэмій некаторым супрацоўнікам, што абсалютна дрэнна".
Нягледзячы на тое, што ST перадала частку сваіх чыпаў TSMC і ліцейнай вытворчасці Samsung, перш чым абвясціць аб скарачэнні вытворчасці ў сакавіку, гаворка таксама ідзе пра тое, ці зможа ST атрымаць дастатковую вытворчую магутнасць, паколькі магутнасці ліцейнага цэха ў гэтым годзе працягваюць быць абмежаванымі. Акрамя таго, 28 кастрычніка з-за жорсткай другой хвалі новай эпідэміі кароны Францыя ў чарговы раз правяла нацыянальныя меры блакавання, якія непазбежна акажуць пэўны ўплыў на фабрычную вытворчасць. Калі забастоўку ST нельга вырашыць хутка, некаторых прадуктаў, якіх ужо няма ў наяўнасці і павялічыліся цэны, будзе яшчэ больш бракаваць.
Згодна з фінансавай справаздачай ST за трэці квартал, чысты даход ST за трэці квартал склаў 2,67 млрд. Долараў ЗША, павялічыўшыся на 27,8% у параўнанні з мінулым месяцам і павялічыўшыся ў параўнанні з мінулым годам на 4,4%; рэнтабельнасць валавога прыбытку склала 36,0%; Маржа аперацыйнага прыбытку склала 12,3%, рост у месячным выражэнні склаў 208,8%; чысты прыбытак склаў 2,42 мільярда долараў ЗША, павялічыўшыся на 169,1% у параўнанні з мінулым месяцам. У той жа час чысты прыбытак у чацвёртым квартале ацэньваецца ў 2,99 млрд. Долараў ЗША, а валавая прыбытковасць складае 38,5%. Генеральны дырэктар ST Жан-Марк Шэры прагназуе, што сярэдні чысты прыбытак у 2020 годзе складзе прыблізна 9,97 млрд. Долараў ЗША, павялічыўшыся на 4,3% у параўнанні з мінулым годам, а аперацыйная прыбытак дасягне двухзначных лічбаў.